martes, 2 de diciembre de 2014

Búsqueda de trabajo en Quebec / Canada: Contexto ( 2da parte )


Este artículo es la continuación de la primera parte. 
 
La manera cómo funcionan las cosas se puede resumir en lo siguiente: no porque haya profesiones en demanda quiere decir que los empleadores están desesperados y van darle el puesto al primero que se aparezca.

No te sientas ofendido por el párrafo anterior, pero es importante aclararlo y ponerse del lado del empleador para saber cómo piensa y cuál es su manera de proceder. Sólo así sabremos entender  cómo funcionan las cosas y saberlas manejar a nuestro favor.
 
He notado en muchas personas (me incluyo yo mismo)  que por el hecho de ser profesionales con experiencia sentimos algo de derecho a que nos contraten y la actitud o reflexión inconsciente que traemos  es que nos deben de contratar por la gran cantidad y experiencia técnica que hemos adquirido. Entonces solo presentamos nuestro C.V. hecho como dios nos dió a entender y ya, después nos sentamos a esperar a que nos llamen. Aquí esto no funciona.

lunes, 1 de diciembre de 2014

Búsqueda de Trabajo en Québec / Canadá : Contexto ( 1era parte )


Este tema es polémico. No es fácil al inicio llegar y buscar trabajo en tu dominio, como lo describo en un artículo anterior. Dado que es el gobierno federal  / provincial quien solicita inmigrantes calificados para llenar la demanda de puestos para cierta área, se pudiera sobreentender que la búsqueda de empleo no debería ser complicada. 

Pero una vez llegando aquí,  la experiencia común de muchos inmigrantes es diferente: les toma tiempo encontrar trabajo en su área, no los llaman ni siquiera para entrevista y terminan frustrados trabajando en sub-empleos que  nada tienen que ver con su profesión. 

Después la tendencia más común es frustrarse, caer en el negativismo y llegar a las siguientes conclusiones: 

1a. Racismo. Me discriminan, no me quieren dar trabajo.

2a.  No estoy lo suficientemente preparado, necesito estudios. Mi experiencia no es válida aquí.